Zaměstnáváte-li více než 25 zaměstnanců, maté povinnost zaměstnat minimálně 4 % osob se zdravotním postižením dle zákona o zaměstnanosti č. 435/2004 Sb.
Při nesplnění máte jednu z možností:
Odvést do státního rozpočtu ročně 2,5 násobek průměrné mzdy za každou zdravotně postiženou osobu, kterou firma dle povinnosti nezaměstnává
Čerpat náhradní plnění odebráním výrobků nebo služeb od organizace, která zaměstnává více než 50 % osob se zdravotním postižením, tuto podmínku splňujeme.
Kombinovat odvod státu a náhradní plnění
Příklad při 50 zaměstnancích:
Zaměstnat 2 osoby se zdravotním postižením
Hradit ročně do státního rozpočtu (tzv.invalidní daň) 129.700 Kč
Odebrat výrobky nebo služby v částce 363.160 Kč za rok